Carolina Ayala, delegada de ATE en la Comisión Nacional de Energía Atómica de Bariloche, señaló que la situación del organismo se profundizó y cuestionó el impacto de los retiros voluntarios sobre la continuidad de los puestos y la formación de los trabajadores.
La situación de la Comisión Nacional de Energía Atómica (CNEA) es, según señaló Carolina Ayala, más compleja que hace unos meses. La delegada de ATE en la CNEA Bariloche planteó que a la desfinanciación y la caída real de los salarios se sumó ahora el ofrecimiento de retiros voluntarios a trabajadores y trabajadoras.
Ayala expresó su preocupación tanto por las condiciones de los ofrecimientos como por lo que sucede con los puestos de trabajo cuando una persona deja el organismo. En ese sentido, sostuvo que el problema no termina con la salida del trabajador, porque los cargos que quedan vacantes no vuelven a abrirse.
La delegada de ATE remarcó que, de esta manera, cada puesto de trabajo que se pierde no se recupera. La situación genera preocupación entre los trabajadores por el impacto que puede tener sobre la estructura de la CNEA y sobre las capacidades que fueron construidas durante años.
ATE continuará con las medidas de visibilización en Bariloche
Frente a este escenario, Ayala señaló que continuarán con las medidas permanentes de visibilización del conflicto. Entre las acciones se encuentran las marchas en Bariloche, con el objetivo de que la comunidad conozca la situación que atraviesa la CNEA.
La delegada también destacó la importancia del trabajo específico que realizan los trabajadores y trabajadoras del organismo y la capacitación necesaria para desarrollar esas tareas. Según explicó, algunos cuentan con más de 20 años de experiencia dentro del área.
A su vez, señaló que muchos de los trabajadores son egresados de instituciones públicas y atravesaron varios años de estudio y formación. Para Ayala, la situación actual genera que parte de esas capacidades queden fuera del sistema.
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