El Congreso General Extraordinario resolvió no iniciar el ciclo lectivo 2026, exigir paritaria urgente y ratificar el paro del 18 de febrero.
El Congreso General Extraordinario de UnTER, realizado en Cipolletti, definió el rechazo a la propuesta salarial y resolvió medidas de fuerza de cara al inicio del ciclo lectivo 2026.
En la votación se impuso la Moción 1, formulada por la Seccional Bariloche, que obtuvo 161 votos y fue acompañada por las seccionales de Río Colorado, SAO, Jacobacci, Cinco Saltos y Zona Intermedia, Allen, Villa Regina, Roca Fiske, Sur Medio, Valle Medio y Cipolletti.
La segunda moción, presentada por la Seccional El Bolsón, obtuvo 38 votos y fue acompañada por Catriel, Viedma, Conesa, Valcheta, Almafuerte, Catriel y Sierra Grande.
Entre los puntos aprobados por mayoría se estableció el rechazo a la propuesta paritaria, la ratificación del paro provincial del 18 de febrero correspondiente al inicio del período RIE, con movilización a Línea Sur, y la exigencia de paritaria urgente.
No inicio del ciclo lectivo 2026
El Congreso también resolvió el no inicio de 48 horas del Ciclo Lectivo del Período Común 2026, con movilización el primer día y acciones locales el segundo.
En la comunicación difundida tras el encuentro se indicó: “Rechazo a la propuesta Paritaria”, “Ratificar Paro provincial del 18/2 (Inicio Periodo RIE) con movilización a Línea Sur” y “Exigencia de Paritaria urgente”, según lo resuelto por UnTER.
Asimismo, se definió el “No inicio de 48 hs del Ciclo Lectivo del Período Común 2026”, de acuerdo a lo informado por UnTER tras el Congreso en Cipolletti.
En el mismo documento se planteó además la exigencia de incorporación de $250.000 al básico y el reclamo a CTERA de un plan de lucha y no inicio.
Convocatoria a paritaria salarial
Horas después del Congreso, desde la conducción gremial se informó la convocatoria a paritaria salarial. “HAY CONVOCATORIA A PARITARIA SALARIAL”, señalaron.
“Como lo planteamos desde que asumimos, las discusiones salariales se deben dar en el ámbito paritario”, expresaron desde UnTER.
En el mismo sentido, indicaron: “Estamos convencidos de que las y los docentes necesitamos paritaria abierta y permanente para revertir las malas condiciones salariales en las que nos encontramos hoy”, y agregaron “Por una recomposición salarial SOSTENIDA y PROGRESIVA”, según manifestaron desde el gremio docente.
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